新西部网榆林讯（通讯员陈远记者王永程 边婷婷）据了解，榆林神木县公安局大柳塔派出所的辖区地处国家煤炭能源基地神东煤田的核心—大柳塔镇，与内蒙古鄂尔多斯市和陕西府谷县毗邻，神东煤炭集团等众多大型煤企均坐落于此，是神木县经济最繁荣的地区之一，同时也是全县治安情况最复杂的地区。冬季严打行动开展以来，大柳塔派出所领导班子按照上级公安机关的安排部署，紧密结合辖区实际，突出重点，强化措施，重点打击辖区涉黄、涉赌等案件，坚持抓好抓实部署、稳控、打击、整治、防范、管理六个环节的工作，以“端团伙、追逃犯、打现行、保稳定”为主线，强力推进专项行动，净化社会治安环境，全力确保社会治安大局稳定，取得了较好的成绩。仅2015年元旦以来的二十多天里，大柳塔派出所共抓获违法犯罪嫌疑人23人，逮捕4人（涉毒），行政拘留21人（其中涉毒14人），破获团伙贩毒案2起，有力地打击了犯罪分子的嚣张气焰，维护了辖区的稳定。

据悉，神木大柳塔派出所加强组织领导，周密安排部署为确保此次开展的冬季严打行动取得全面胜利，结合辖区实际，迅速行动起来，成立了以所长任组长，其他所领导班子成员为组员的严打行动领导小组，制定了专项整治工作方案，按照“什么犯罪高发就打击防范什么犯罪，什么治安问题突出就整治什么治安问题”的原则，采取有力措施，积极开展严打整治行动。在高增勇所长的带领下实施全员走访活动、实行有警处警、无警走访的工作制度。全所民警连续奋战，将辖区行业场所、重点部位等全部走访一遍，掌握了基础数据，明确了防控重点，取得了群众支持，提高了工作效率，进一步夯实了严打整治的基础。科学制定绩效考核方案，实施奖励制度。为了进一步充分发挥考核工作的杠杆和激励作用，在原来制定的绩效考核内容的基础上，对考核标准做了进一步细化，每三天统计一次民警工作成果，每周对所有案子进行一次评定，每月对考核成绩进行一次排名，并在全所公布。同时，根据各项工作的进展情况，及时对考核内容进行个别调整，适时增大薄弱项目的考核分值。完善细致的考核奖励制度，有效的激发了民警的工作积极性，使得严打整治工作展开迅速、收效明显。

实施警民联动，全力打防犯罪，所专项行动小组明确要求，结合整治行动，从重从快打击群众深恶痛绝的偷盗现象，在各公共复杂场所、重点部位布控。

进一步挖掘整合商圈有效资源，加强群防群治力量建设，充分发挥神东煤企等相关单位在治安联防工作中的协作伙伴关系，与神东公司保卫处合作，重点加强对商场、企业、金融机构等治安保卫重点单位安保工作的指导、监督、检查，对安保人员开展相关培训，为营造良好繁荣的社会环境保驾护航。这激发了地方企业主动参与治安工作的积极性，从而促进相关单位群策群力、齐抓共管，真正实现了治安主体多元化、治安资源集约化、治安管理规范化，消除了治安盲区、死角，取得了一定的成效。同时，协调辖区各小区、厂企在案件多发区域安装具有夜视功能的电子探头，2014年八月以来安装小探头890个，积极构架人技配合、动静结合的治安防控网，实现了对辖区全面覆盖，使辖区盗窃案件的高发势头得到有效遏制。一日，神东保卫处保安在监控中发现外来务工人员王某正在实施盗窃。保安在继续监视嫌疑人的同时迅速电话通知了派出所，民警出警后将王某当场抓获。

将社会治安严打工作与打击“黄赌毒”违法犯罪活动相结合，大力整治辖区突出治安问题。严打行动开展以来，派出所先后几次组织警力对辖区内行业场所、出租房屋进行拉网式清查，同时，强化对辖区内宾（旅）馆、洗浴场所的日常治安检查。大柳塔派出所实行对辖区特行“四色预警”管理系统，对于发案低的宾馆网吧评定高星级，而对于治安复杂整改不力的特行场所评定低星级加大检查频率，促使特行自行加强管理力度。

建立矛盾纠纷联合调处机制。近年来，大柳塔派出所辖区煤矿开发规模大、速度快，由此引发的地企纠纷多，信访积案较多。为畅通群众诉求渠道，深入排查、化解纠纷和上访隐患。派出所还联合街道办事处、社区等单位，建立了警民联合办公的矛盾纠纷合作调解机制，有效提高了矛盾纠纷调处率。严打行动以来，涉及煤矿补偿引发的2起群体性纠纷全部成功提前调处，无一反复。

狠抓巡逻打现，重点布控抓现全力抓好巡逻防范，开展集中设卡清查，把严密防控抓现行作为促进破案工作的重要手段。派出所地处煤矿众多的煤海核心，辖区内矿企上打工的流动人口较多，人员情况复杂，尤其是在岁末年初高峰期，打架斗殴、盗窃等案件时有发生，严重影响了群众安全感。为了有效打压犯罪势头，派出所确定了利用巡逻打现这种方式开展打击犯罪工作。抽调数名年富力强，有打扒经验的民警组成便衣小分队，采取重点地区布控，有针对性组织开展治安专项打击行动，严打以来先后查处各类案件5起，打击处理违法犯罪人员7名，其中盗窃一人，吸毒6人。

神木大柳塔派出所还因地制宜，加强巡查工作，重点盘查煤矿地区可疑人员、车辆。每晚由值班民警带班，加强辖区特行和治安复杂场所的检查，切实提高见警率、管事率和现行抓获率，及时预防和减少发案。同时建立派出所与地方各单位的巡查机制。由派出所治安民警和社区警务室牵头，组织各单位安保人员对单位内部进行巡查，重点检查内部治安状况、防范制度落实情况、技防设施完好和运作情况等。建立单位内外联防机制。由单位内部安保力量和警务室民警、辅警人员进行联动协作，实现对内点面结合、全面联防的无缝衔接。

神木大柳塔派出所针对辖区近日出现两起交通肇事逃逸案件，加强街面管理，保障道路安全。大柳塔派出所，联合交警队对辖区内的非法占道，违规停车等问题进行了整治。结合区交警队规划的机动车停车区域，每天派出警力规范停车秩序，劝阻路边烧烤等占道行为，确保辖区道路畅通。加大处罚力度。派出所适时组织警力配合交警和神东治安保卫处开展集中整治，重点整治机动车和非机动车乱停乱放的突出问题，加大处罚力度。强化日常维护管理。派出所民警汇同有关工作人员，在集中整治后，加强对交通秩序的督促检查和管理，使集中整治的成效得到巩固。

（责任编辑 杜林杰）