新西部网讯（张晋 通讯员吕晓）8月17日，镇巴县人民检察院召开干警风大会，通报检察信息和调研工作任务完成情况，分析工作中存在的问题和差距，对信息调研工作再部署、再强调、再鼓劲。

在干警大会上，该院组织全体干警认真学习了汉中市人民检察院办公室《关于2015年上半年信息采用情况的通报》，并对本院今年1至7月底检察调研工作任务完成情况进行了通报，认真分析了全院在检察信息报送工作中存在的编发数量不少、整体质量不高、上级采用不多以及反映工作动态和事务类信息多、报送业务类信息数量少、深入分析研判少等问题。同时，指出调研工作与去年同期相比，呈现出媒体采用数量下降、刊登媒体范围过窄、国家级媒体尚属空白等下滑趋势，尤其是媒体刊登的调研文章出现检察实务多、案例分析多、工作经验少、理论研究少的问题更加不容忽视。针对这些问题，院领导要求全体干警要进一步提高检察信息工作对于服务领导决策、推动工作重要性的认识，结合执法办案工作，加强对检察业务类信息的深度挖掘，增强信息选材策划的针对性，多编发、报送选题准确、内容翔实、数据充分、分析到位的高质量的信息，提高信息报送的数量和质量，进一步提升信息工作的整体水平。同时，要求干警进一步克服在调研工作中普遍存在的畏难情绪，积极主动加强与媒体的联系和沟通，在研究媒体用稿特点的同时，紧贴执法办案工作实际，结合自己所思所想和工作中遇到的实际问题，积极撰写有一定理论基础和个人观点的调研文章，努力破解调研工作标准高、要求严、不好写、刊登难等瓶颈问题，促进检察调研工作实现新的突破。

近年来，该院在实施人才培养计划中，不但高度重视干警业务能力和执法水平的提高，而且更加注重干警综合素质的培养和提升，通过制定《内设机构目标责任制考核办法》和《干警个人绩效考核办法》，将宣传、信息和调研工作基本目标任务下达到各内设科室和每一名干警，要求包括院领导在内的全体干警每人全年至少完成一篇市级以上调研文章和一篇三类媒体以上的宣传稿件，并明确规定在年终整体工作综合考核时仍未完成上述目标任务的，对相关科室和个人均实行“一票否决”，取消评选先进集体、先进个人和优秀公务员的资格。通过采取这些措施，充分调动了干警加强学习、勤于思考、善于总结、不断提升的积极性，营造了弄的学习氛围。

（编辑 岳茜）